چرا سازمان ها نیاز دارند تاب آوری خود را اندازه گیری کنند؟

چالش‌های جهانی اخیر اهمیت تاب‌آوری سازمان‌ها را به‌ویژه در برابر اختلالاتی مانند پاندمی، تنش‌های ژئوپلیتیکی و بلایای طبیعی بیش از پیش آشکار کرده است. با وجود اینکه تاب‌آوری برای بسیاری از شرکت‌ها به یک ضرورت تبدیل شده است، اما هنوز تعداد زیادی از آنها برای آماده‌سازی در برابر چنین بحران‌هایی اقدامات کافی انجام نداده‌اند. همچنین، شکاف قابل توجهی میان درک مدیران ارشد از اهمیت تاب‌آوری و ارزیابی واقعی آمادگی شرکت‌ها وجود دارد. با توجه به فشار فزاینده از سوی مقامات نظارتی، سرمایه‌گذاران و دیگر ذینفعان برای شفاف‌سازی بیشتر، سازمان‌ها باید برنامه‌ریزی اضطراری را در اولویت قرار دهند و گزارش‌های واضحی در زمینه مدیریت ریسک و انطباق با چالش‌ها ارائه دهند.
استانداردهایی ISO و چارچوب‌های NIST و COSO راهنمایی‌های مفیدی در خصوص تاب‌آوری فراهم می‌کنند. با این حال، کارشناسان توصیه می‌کنند که شرکت‌ها باید بر معیارهای قابل اندازه‌گیری و عملی مانند زمان بازیابی، تداوم کسب‌وکار و حفظ ثبات مالی تمرکز کنند. سیستم‌های گزارش‌دهی شفاف می‌تواند به تقویت اعتماد مشتریان، افزایش توانمندی سازمان در برابر اختلالات و ایجاد موقعیتی رقابتی در بازار کمک کند.
شولمن اشاره کرده است تاب‌آوری تنها به کاهش احتمال وقوع اختلالات محدود نمی‌شود، بلکه به توانایی یک سیستم در بازسازی خود در برابر تغییرات یا فشارها نیز مرتبط است. شرکت‌هایی که تاب‌آوری بالایی دارند، قادرند از دوره‌های سخت عبور کرده و در این مسیر، اعتماد مشتریان و جامعه را تقویت کنند.


منبع خبر:https://lnkd.in/dyJtMzg3

#مدیریت_ریسک
#مدیریت_بحران
#مقررات
#ریسک_استراتژیک
#آموزش
#آمادگی
#ریسک_سازمانی
#ریسک_نوظهور
#تاب‌آوری